Очаквате ли попълнение в семейството и ще трябва ли да знаете какви официални задължения трябва да изпълнявате в отделни офиси и институции? Ще ви дадем общ преглед на отговорностите, които трябва да изпълнявате с течение на времето. Тази процедура може да не е точна за всички, тъй като могат да възникнат различни специфични ситуации като раждане или застраховка в чужбина и други подобни.

трябва

„Според Статистическата служба раждаемостта в Словакия нараства от 2015 г. и постепенно намалява от 2018 г. насам. През 2015 г. в Словакия са родени 55 786 деца, през 2016 г. това са 57 717 деца, през 2017 г. до 58 128 деца, през 2018 г. общо 57 808 деца и през 2019 г. 57 216 деца. "

Отпуск по майчинство

Майката на детето може да ползва отпуск по майчинство 6-8 седмици преди планираното раждане на детето. Правото на обезщетение за майчинство не възниква автоматично, но майката трябва да го поиска. Условията за получаване на право се определят от Агенцията за социално осигуряване, която изплаща това обезщетение. С тази тема се занимавахме по-подробно в статията: Отпуск по майчинство през 2020г.

Избор на педиатър

Вече трябва да знаете подробностите за лекуващия личен лекар за детето в родилното отделение. След това той ще бъде задължен да прегледа бебето в рамките на два дни след пристигането си от родилния дом. При първото посещение трябва да донесете на педиатъра протокола за изписване на детето от болницата.

Оборудване за удостоверение за раждане

Впоследствие е необходимо родителите да посетят местната служба по вписванията според мястото на раждане на детето. Често се случва родителят да отиде да получи акт за раждане в мястото на постоянно пребиваване, което е неправилно, ако раждането на детето е било в друг град. Актът за раждане обикновено се издава в очакване, а първият се издава безплатно. Ще използвате копията в други офиси и при работодателя.

Регистрация на деца в здравноосигурителната система

Регистрацията на детето в здравното осигуряване трябва да бъде направена в рамките на 60 дни от раждането му. В периода, докато детето не се осигури поотделно, то е осигурено в здравната каса на майката и здравните грижи се заплащат от нейната застраховка. За да кандидатствате, ще е необходимо да попълните заявлението на застрахования, да носите акт за раждане и лична карта.

Регистрация на дете в системата за социално осигуряване

Детето става държавно осигурено срещу Агенцията за социално осигуряване. Не е необходимо да се обявява раждането на дете или да се представя акт за раждане.

Декларация за постоянно пребиваване

Друго задължение е да съобщите за постоянно пребиваване на детето в общинската или градската служба. Трябва да го посетите в рамките на 3 работни дни след издаване на акта за раждане. Ще ви е необходима и лична карта за оборудването. Докладът може да бъде направен лично или по електронен път.

Помощ за раждане

Помощта за родено дете с постоянно пребиваване в Словакия е държавна социална помощ, поискана от родителя. Това е еднократна помощ за необходимите разходи, свързани с детето. Правото не възниква автоматично и ако майката не е участвала в профилактични прегледи преди детето да се роди или родителят не е сключил споразумение детето да предоставя обща извънболнична помощ, надбавката няма да бъде изплатена. Заявлението се подава лично или по електронен път в Службата по труда, социалните въпроси и семейството. Размерът на надбавката е 829,86 евро, ако става дума за дете, родено от първо раждане до трето раждане, което е живяло поне 28 дни. Искът трябва да бъде направен в рамките на 6 месеца от раждането на детето, в противен случай той изтича.

Данъчен бонус за дете

Един от родителите има право на данъчен бонус на детето за всеки месец от раждането на детето. Те обаче трябва да отговарят на условието за доход, което е 6 пъти минималната работна заплата за служители и за самонаети лица с доход съгласно §6 ал. 1 и 2 също е 6 пъти минималната работна заплата и не трябва да бъде на загуба за данъчния период. Служителят може да изиска данъчния бонус от работодателя при изчисляване на месечната заплата и самостоятелно заетите лица веднъж годишно при подаване на декларацията за данък върху доходите. Правото може да се иска от раждането на дете до 25-годишна възраст, ако то се подготвя за редовно обучение в средно училище или университет. Размерът на данъчния бонус за 2020 г. е 22,72 евро на месец, докато за дете под 6 години е 45,44 евро на месец. Данъчният бонус намалява данъка върху доходите и се доказва от акта за раждане на детето.